【人事・教育に携わる企業担当者様限定】採用難の時代に求められる美容部員の育成支援セミナー

人材採用・教育

【人事・教育に携わる企業担当者様限定】採用難の時代に求められる美容部員の育成支援セミナー

人事採用担当者の方、販売教育に関わるトレーナーの方、マネジメントに関わる営業や店長の方など、化粧品販売員の人事・教育に携わる企業担当者様限定セミナーです。(対象外の方のエントリーはご遠慮下さいますようお願い致します。)

採用マーケットが超売手市場へ移るなか、入社する美容部員の質の変化と、採用難の現在に必要な教育支援について、エキップ社(RMK・SUQQU)での取組事例をご紹介する株式会社アイスタイルキャリア主催のセミナーです。後半には、事例をもとに、参加者の皆さまとディスカッションを通じて、採用難の時代に必要な教育支援とは何か、考えていきます。

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定員 30人
参加費用 無料
日時 2017/12/13 (水) 18:30
18:30~20:15
※受付は15分前からとなりますので、18:15~18:30の間にご入館頂きますよう宜しくお願い致します。
会場 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル34階
株式会社アイスタイルキャリア 本社
東京メトロ南北線 「六本木一丁目」駅 3番出口より徒歩2分
主催 株式会社アイスタイルキャリア
問い合わせ先 03-6867-1211(平日 9:30~18:30)

対象

・化粧品販売職の採用または教育などに携わる企業担当者様を対象としたセミナーです。
 対象外の方のエントリーはご遠慮下さいますようお願い致します。

セミナー概要

RMKやSUQQUの教育責任者としてご活躍される木下様をお迎えし、株式会社エキップでの取組事例のご紹介にはじまり、10年前と比べて採用マーケットや採用する人材の質がどのように変化しているのか、人材の質的変化に対するあるべき教育支援とは何かについて、皆様と一緒にディスカッションしながら考える場にしたいと思っています。

人事採用担当者の方はもちろん、販売教育に関わっているトレーナーの方や、販売スタッフのマネジメントに関わる営業や店長の方など、多くの方にご参加いただければと思っております。

プログラム

■前半:株式会社エキップでの取組事例の共有(パネルディスカッション形式)
・採用マーケットの変化に伴う採用入社者の質的変化とは何か
・採用入社者の質的変化に対する教育支援チームの取り組み

■後半:フリーディスカッション
・各グループにて人材採用の質的変化と教育上の課題を共有
・今後、教育支援に求めれる要素とは何かを検討

パネリスト

・株式会社エキップ 教育チーム マネジャー 木下 百合子様
百貨店の婦人雑貨部で販売を経験した後、1997年カネボウ経由にて株式会社エキップへ入社。
RMKにて約2年間、販売職を経験し、1999年に同ブランドにて教育トレーナー職に就任。
その後、教育マネジャー及び出産育児を経て、現在はSUQQUの教育マネジャーを務める。

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