| 雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
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| 応募資格 | ◆未経験者OK ◆経験者優遇 ◆高卒以上 ◆ブランクOK ＜必須条件＞※スタッフ ・高卒以上、社会人経験1年以上 ＜こんな方歓迎します＞ ・美容部員経験者、百貨店経験者 ＜スタッフの前職事例＞ 雑貨、携帯の販売やブライダル・ホテル・旅行業界経験者など ＜こんな方にピッタリ＞ ・販売、美容業界でキャリアアップを目指したい方 ・未経験でもチャレンジ精神がある方 ・コスメ、エステ業界での接客経験を活かしたい方 ＼長く活躍できる環境です／ 育休後は時短店長として復帰する方もおり、希望に応じて一般社員への勤務も可能です◎ また時短勤務中でも昇格・昇給の対象となるので、キャリアアップできる環境です。 |
| 勤務時間 | 9:30～21:30（シフト制） ※時短勤務OK ・シフト制による実働8時間（休憩：無給1時間＋有給30分） ・シフトは店舗の営業時間に準ずる ※残業少なめ 平均3，4時間程度（繁忙期は多少変動する場合があります） 残業時間が増えないよう、全店の勤務時間を人事部でチェック・管理しています。 |
| 待遇 | ◆交通費全額支給（上限5万円/月、公共の交通機関のみ利用可） ◆社割制度あり ◆賞与あり（年2回） ◆昇給あり（年1回 業績による） ◆時間外手当（残業代1分単位支給） ◆制服・ユニフォームあり（靴以外の制服貸与、靴はスニーカー、フラットシューズ、バレエシューズOK） ◆社保完備（団体保険制度） ◆健康診断（年1回） ◆退職金制度（確定拠出年金） ◆保養所/スポーツクラブ等の福利厚生施設利用 ◆永年勤続表彰 ◆慶弔金支給制度（結婚祝金、出産祝金等の各種見舞金制度） ◆各種時短勤務制度 ◆髪色自由：ハイライトやインナーカラーもケアをしていれば可 ◆ネイル・マツエク・カラコンOK ※ナチュラルビューティブランドとしての良識の範囲内、 および館のルール範囲内とします。ロクシタンの世界観やユニフォームとの調和も加味していただきます。 ◆産休育休／復職祝金 ※産休／育休取得後復職された方へ、復職祝金を支給いたします。出産・育児というライフイベントの際に社員の方をサポートするために導入されています。 |
| 休日・休暇 |
◆週休2日制 ◆慶弔休暇 ◆介護休暇実績あり ◆産休・育児休暇実績あり ◆年間休日120日以上 ◆年次有給休暇(入社3か月後に10日間付与） ※平均有休取得日数12.3日（2022年度） ◆5日以上の連休OK ◆特別休暇（アニバーサリー休暇：年間1日、ボランティア休暇：年間3日） ◆産休育休取得実積多数（取得率100％！2023年度） ◆時短勤務制度 ◆介護休業制度 ◆傷病休職制度 【魅力ポイント】 育児、介護、私傷病での休職制度だけでなく、育児、介護、私傷病が理由で、フルタイムでの勤務が難しい際にも、 柔軟に働き方を変更して働き続けられるよう育児（お子さんが小学校2年生に達するまで）、介護（最大3年まで）、私傷病（最大1年半まで）の短時間勤務制度を設けています。 |
| 条件 |
◆髪型自由 ◆複数店舗展開 ◆スキンケア ◆ヘア・ボディケア ◆ナチュラル・オーガニックコスメ ◆海外ブランド ◆百貨店 |
- 【充実した研修内容 / 未経験からでもスキル身につきます。】
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◆研修について
『ロクシタン』は、研修に力を入れており、
新人研修だけでなく階層別研修・職務スキルUP研修・ショップトレーニングなどでスキルアップをサポート。
昇格試験は年2回実施しており、ストアマネージャーやアシスタントストアマネージャーを目指すことも可能！
モチベーションを高く保ちながら働ける環境です。
ライフスタイルの変化に応じた各種制度を完備しているため、
育児や介護と両立しながら働くスタッフも多数！長くキャリアを築けます◎
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