シュウウエムラ 表参道本店(表参道ヒルズ店) 美容部員・化粧品販売員（メイクアップスタイリスト） 正社員,契約社員,アルバイト・パート の求人(2017/09/29掲載)｜アットコスメキャリア

この求人のいちおしPOINT

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  職場の雰囲気
  未経験からスタートした20代が大勢活躍中

  現在活躍するメイクアップスタイリストのほとんどが未経験からスタート。20代を中心に、ホスピタリティに溢れ、明るくポジティブに美を追求しています。ブランド哲学を理解し、受け継いでいく、未来のメイクアップスタイリストの皆さまにお会いできることを楽しみにしております！

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  職場の雰囲気
  トレンドの最先端を感じることができる環境です！

  色彩豊かなアイシャドーやリップスティック、海洋深層水をはじめとした自然の英知を生かしたスキンケアなど数々の革新的な製品を世に送り出しています。年に数回、芸術とメイクアップを融合させたモードメイクが発表され、常にトレンドの最先端を感じることができる環境です。

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  充実の教育制度
  メイクアップスタイリスの成長を大切にしています。

  業界でも長めの10日間の研修は、まずシュウ ウエムラの歴史や美容知識・技術を学びます。その後、店舗で実践研修を行います。その他、キャリアに応じてスキンケアエキスパート・メイクアップエキスパート・新製品トレーニング・メイクレッスンなど、年間を通じて充実した研修を行っております。

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  仕事のやりがい
  なりたいキャリアを築きましょう。

  各種研修制度を利用し、なりたいキャリアを実現することが可能。よりハイレベルなテクニックを持ち専門的なスキルを発揮するエキスパートメイクアップスタイリストや、ブランドの顔となるメイクアップアーティスト、店舗マネージャー、トレーナーなど、ぜひあなたの理想の姿を実現してください。

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  キャリアパス
  正社員へのステップアップを積極的に行っています。

  未経験者の場合、はじめは契約社員からのスタートとなりますが、年1回の考課制度で成果や意欲に応じて積極的に正社員登用を行っております。現在ではご入社1年～2年で正社員として活躍しています。美容部員経験者の方は、経験や能力に応じて、正社員としてスタートも可能です。

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  採用担当からあなたへ
  長く・安心して働ける環境作りに取り組んでいます。

  女性が多く活躍する企業だからこそ、長く・安心して働ける環境作りに取り組んでいます。結婚や出産を機にキャリアが途絶えてしまわないよう、産休・育休制度や時短勤務制度、再雇用制度を取り入れ、女性のライフステージに合わせ家庭との両立を推進しています。