シャネル合同会社（シャネル フレグランス＆ビューティ GINZA SIX） 美容部員・BA（正社員／賞与年3回／有給の育児休暇あり／コスメ以外も社割あり） 正社員 の求人(2024/04/02掲載)

シャネル合同会社 求人いちおしPOINT

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  接客スタイル
  パーソナライズした最高のサービスを

  お客様のライフスタイルにシャネルの製品を添えたストーリーを想像し、お客様お一人お一人に合わせた提案を行います。シャネルのお客様はジェンダー・年代問わず様々で、お客様のニーズも様々です。豊富な製品ラインナップが提案の可能性の幅を広げます。

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  充実の教育制度
  様々なトレーニングで、プロフェッショナルを目指す

  入社後は、ブランドや製品・美容に関する基礎的な知識、接遇について学びます。その後、習熟度に合わせたトレーニングを用意しており、時間をかけて丁寧に製品知識と美容技術を習得していくので、着実にスキルアップできます。デジタルデバイスを使用し、空き時間に学ぶことも可能です。

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  仕事のやりがい
  人生は1度きり。だから思いっきり楽しむべき

  ビューティコンフィダントのやりがいは、目の前のお客様に喜んでいただくことです。パーソナルでエモーショナルな体験を提供し、最終的にお客様に笑顔になっていただくことをゴールにお仕事をしていただきます。

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  職場の雰囲気
  明るく笑顔のあふれる職場環境

  シャネルではチームワークを大切にしています。チームワークがよい店舗は明るい雰囲気になり、ご来店するお客様も自然と笑顔になります。チームのスタッフが悩みを抱えていたらチームで解決しようとする文化が根付いています。

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  身につく技術・スキル
  シャネルのスペシャリストとして活躍

  トレーニングを通じて、製品に関することはもちろん、美のプロフェッショナルを目指せます。
  全トレーニング修了後、3分野の認定資格制度に合格すると、スペシャリストとして特別なトレーニングを受けることができ、イベントやサロンなど活躍の場を店舗外へと広げることができます。

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  仕事のやりがい
  プロセスを重視する社風

  シャネルでは結果の数字だけではなく、チームづくりやコミュニケーションといったプロセスも同様に重視しています。チームワークを大切にしながら、お互いを高めあう環境の中で、社歴に関わらず自分の強みを活かすことができます。

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  ライフスタイルにあわせて
  ライフスタイルに合わせた様々な働き方

  シャネルでは様々なライフスタイルのビューティコンフィダントが活躍しています。多種多様な制度が用意されており、利用しやすい制度として認識されています。出産・育児だけでなく介護休暇も完備しているため、ライフスタイルの変化に柔軟に対応し、安心して長く働くことができます。

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  商品・メニューへのこだわり
  環境に配慮した新世代ビューティ

  2022年発売、Nº1 DE CHANELのパッケージは、すべてエコデザインです。ボトルやジャーには軽量ガラス・オーガニックインクを採用。パッケージにはバイオ由来の原料が含まれています。クリームの蓋は、90％がバイオ由来、10％が生産時に生まれる副産物カメリアシード殻由来です。

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  キャリアパス
  美しさはあなたらしくいると決めた時に始まる

  営業やトレーナー、プレスなどの本社ポジションにはビューティコンフィダント出身の社員が多数在籍しています。販売の現場の意見を尊重し、新しいポジションへのチャレンジを後押しする社風が整っています。キャリアに合わせ、希望する職種へチャレンジする機会が全員に公平に与えられています。

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  働く仲間への想い
  シャネルで長く活躍していただくために

  スタッフが長く活躍できるための環境づくりを重視しています。年間120日以上の休日、有給休暇の取得促進のほか、結婚・出産祝い金制度、有給の育児休暇、早期復職支援制度、看護休暇など人生の様々なシーンもサポート。社員の平均勤続年数は約10年と、業界屈指の定着率を誇っています。

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  採用担当からあなたへ
  失敗しなくては、成功はしない。

  ガブリエル・シャネルは『最も勇気のいる行動とは自分の頭で考え続けること、そしてそれを声に出すこと』という名言を残しています。彼女が常に新しいものを求めて冒険し続けたように、挑戦したいという気持ちをシャネルは何よりも大切にしています。
  皆様のエントリーを心よりお待ちしております。