Fruit Gathering フルーツギャザリング

『Fruit Gathering(フルーツギャザリング)』は、「For Your Fruitful Life(より実りある生活)」をテーマに掲げている「ビューティセレクトショップ」。ブランドの垣根を越えて、本当にベストな商品をチョイスできるセミセルフ型のコスメセレクトショップ。シャネル、ディオール、ヒンス等、百貨店取扱いのラグジュアリーブランドから韓国コスメ、インポートのボディケアコスメまで、1店舗に数十ブランドを取り揃えている。
関東エリアを中心に大阪・静岡・福岡など全国10都市以上に約27店舗を展開し、男女関係なく誰でも気軽に入れるコスメショップとして店舗を拡大している。

■Fruit Gathering(フルーツギャザリング)の美容部員の求人傾向
通年で募集がありアットコスメキャリアでも随時掲載している。オープニングスタッフの募集もあるため、常にチェックしておこう

Fruit Gathering (フルーツギャザリング) で募集中の美容部員・BA・その他求人

Fruit Gathering (フルーツギャザリング) のブランド情報

  • 選ぶ楽しさをお届けする
    選ぶ楽しさをお届けする
    フルーツギャザリングでは、1店舗に約40ブランドを取り揃えている。たとえば「リップはイヴ・サンローラン、アイシャドウはシュウ ウエムラ」というように、ブランドの垣根を超えたチョイスが可能。さまざまなラインナップの中から、本当に自分に合ったものを自由に選び、悩む楽しさを提案している。
  • 取扱いブランド一例
    取扱いブランド一例
    店舗によって異なるが、以下ブランドを取り揃えている。
    ADDICTION、AYURA、CHANEL、CLARINS、CLINIQUE、DIOR、ESTEE LAUDER、GIVENCHY、hince、IPSA、JILL STUART、john masters organics、Jo Malone London、LAURA MERCIER、LUNASOL、Maison Margiela ‘REPLICA’ Fragrances、NARS、OSAJI、paul&joe、RMK、SABON、SHU UEMURA、THREE、TOM FORD BEAUTY、YVES SAINT LAURENT ほか
  • 「フルーツギャザリング」の出店状況
    「フルーツギャザリング」の出店状況
    東京・神奈川・千葉・宇都宮のほか、静岡・金沢・大阪・兵庫・福岡・大分・熊本など全国20以上の都市に27店舗を展開中。2023年に沖縄・青森・長崎・福島で、2024年には新潟に新店舗が続々とオープン。いずれも駅ビルなどのアクセス良好な商業施設に出店している。
  • 多くが未経験からスタート!異業種からの採用実績
    多くが未経験からスタート!異業種からの採用実績
    フルーツギャザリングではコスメの販売経験は問わないため、未経験からでもスタートできるのが特徴。入社後の研修や店頭でのフォロー体制が手厚く、異業種・異職種から美容部員にチャレンジする場合も安心!30代・未経験スタッフの採用実績もあり!

    <過去採用した前職事例>
    飲食店のホールスタッフ、アパレル販売・ホテルスタッフ・ドラッグストア・ブライダル(ウェディング)・美容師 など
  • フルーツギャザリングの研修制度
    フルーツギャザリングの研修制度
    基本的なビジネスマナー・美容知識から、各ブランドの商品知識まで学べる数多くの研修が充実。店舗では一人ひとり専属でサポートする先輩スタッフが付き、3ヶ月のトレーニングメニューを実践するので、個別に相談しやすい環境。面倒見が良い先輩が多く、和気あいあいとした社風も魅力。
  • ライフイベントも手厚くサポート!独自の休暇制度も
    ライフイベントも手厚くサポート!独自の休暇制度も
    フルーツギャザリングの産休女性の復職率は100%!既婚率も32.3%と、出産や育児、家庭と両立しながら生き生きと仕事を続けていけるスタッフが多数在籍。妊娠中の業務への配慮はもちろん、産休後も美容部員として復帰しやすいよう、時短勤務や働ける曜日や時間帯について相談できる環境が整っている。
    また、社員に向けて独自の休暇システム「フリー休」を年間18日付与しており、取得率ほぼ100%!有給と合わせた連休の取得や、こまめな休息に利用してリフレッシュできるなど、プライベートを大切にしながら働ける◎接客業でありながら5連休を年2回取得可能で、プライベート重視のスタッフからも好評の制度となっている。
  • フルーツギャザリングのキャリアアップ
    フルーツギャザリングのキャリアアップ
    フルーツギャザリングでは「最年少管理職36歳」と、長期的なキャリアを見据えて安定して働けるのが特徴。入社時の雇用形態に関わらず、ステップアップすることが可能。未経験から入社し店長として活躍しているスタッフも多数。頑張り次第で責任あるポジションに任命されたり等将来的なステップアップもを目指せる環境。