目次～この記事でわかること～
■お給料はいくら貰えるの？
■有名ブランドのお給料は？ 有名ブランドの給与例一覧
■美容部員のボーナス（賞与）事情！
■お給料が高いブランドって？
■月給や賞与（ボーナス）以外にも年収UPのチャンスはある？
■商品支給・社員割引でお得にキレイになれる
■収入だけではない価値がある。お給料をもらいながら美容部員・BAとして得られること！
■年収を上げるなら、キャリアアップ求人を狙おう！
■長く勤めれば給与はあがる？
■生涯役立つスキルが学べる！？働く利点について
美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）ってお給料はいくら貰えるの？
美容部員・BAや化粧品販売職ってなんだかお給料が安いイメージがありませんか？アットコスメキャリアでも「転職後の年収が気になる」「お給料が不安」というご相談をよく頂きます。
でも実は、そんなこともないんです！「アットコスメキャリア」調べで、美容部員の月給平均は約22万円くらい。さらに売上に応じたインセンティブ（報奨金）や賞与（ボーナス）など月給以外の支給も含むと、正社員の平均年収は約350万円前後になるようです。また店長（チーフ・マネージャー）、副店長（サブチーフ・サブマネージャー）などのポジションになると年収420万円前後、なかには500万円以上になるブランドもあります！
今回は、美容部員の求人を専門に扱う「アットコスメキャリア」の研究隊が美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）のお給料について、ブランドによってどれぐらい違うの？などなど、気になるお給料事情を徹底分析しました！
有名ブランドの美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）のお給料は？ 有名ブランドの給与例一覧
さっそくコスメブランド各社の給与例を見てみましょう！
※2024年3月時点アットコスメキャリア調べ
※最新の給与条件は各社の求人情報をご確認ください。
ロレアルグループの美容部員・BAのお給料
【月給】 20万9,550円 ～ ほか
【年収】約310万円～（インセンティブ支給を含まず／給与12ヶ月分+ボーナス平均支給額を想定）
※ 居住地域により異なります
数々のブランドを展開するロレアルグループ。ブランド平均で月給は約21万円～ですが、売上インセンティブ制度があり毎月2万円～8万円もお給料にプラスして支給されます（チーム、個人売上による）。アットコスメキャリア調べでは、毎月平均5～6万円は支給されているというスタッフが多いそうです♪さらに賞与は年3回支給と、一般的な美容部員求人と比べても多いといえます。
また、地域手当、役職に応じた資格手当、マネージャー手当なども別途支給があります。
日本ロレアルグループは派遣社員も大幅時給アップにより、時給1610円～1800円ほか（※地域によってことなる）と高時給で働くことができます。月給例に換算すると給与25万円～28万円をもらえる計算になり、さらにインセンティブ月最大8万円を含めると月給30万円以上になることもあるんだとか。未経験からでも高収入を狙えるブランドです♪
シャネルの美容部員・BAのお給料
【月給】月給22万5,000円 ～ ほか
※ 居住地域により異なります
【年収例】
・300万円（未経験/25歳契約社員入社時）
⇒正社員登用後400万円
・450万円（BA5年経験者/31歳の例）
【賞与】
季節賞与（固定）：年2回（6月、12月）
業績賞与（変動）：年1回（3月）
※ご自身で設定した目標をもとにパフォーマンスを評価し、支給額を決定。
シャネルは、正社員・契約社員ともに賞与が年3回あるほか、クリーニング手当や社内資格手当の支給もあるのが特徴。契約社員入社の場合も、最短入社半年での正社員登用を目指すことが可能です。
KOSE（コーセー）の美容部員・BAのお給料
【月給】20万400円 ～ 23万1,900円 ほか
※ 居住地域により異なります
上記に加え、賞与を年2回支給。育児の給付金や住宅手当なども充実しています。
【年収例】他社経験者(地域手当、経験給の詳細は規定に基づき決定)
350万円（月給230,000円×賞与年2回400,000円）
コーセーは賞与が年2回あり、4ヶ月分の支給があることも！住宅手当や休暇援助金のほか、結婚お祝い金や出産お祝い金など人生の節目を応援する制度も手厚いのが特徴です！
■結婚お祝い金（勤続年数に応じて1万円～8万円）
■出産お祝い金（2万円）
■育児支援給付金（保育施設の3歳児料金まで0～2歳は月1万円3歳5千円）
■ベビーシッター援助金（入会費＆年間15日まで利用費の50％を負担）
■5日以上連続休暇取得可能：勤続年数に応じて、休暇と休暇援助金を支給！
仕事と家庭の両立支援を進めており、こうした制度はスタッフからも大好評なんだとか♪
資生堂の美容部員・BAのお給料
【月給】20万8000円～23万8,000円
【年収例】340～360万円／経験3年、都内専門店勤務の場合
資生堂は賞与が加わることで年収がグッとUPすることが特徴。賞与額は評価によってE～Sまでランクがあり、標準のCランクだと月給の約1ヶ月分を支給。約200人中上位10人に選ばれるAランクなら月給約3ヶ月分の60万円、狭き門のSランクでは7～80万円が支給されるそうです。
アルビオンの美容部員・BAのお給料
【月給】17万6,000円 ～ 22万8,100円
【年収例】268～312万円／28歳・東京・一人暮らし・未経験の場合
アルビオンは年齢・地域・住まい・経験によって給与が変動。都市部ほど給与が高くなる傾向があります。月給とは別に賞与が年2回、平均3.6ヶ月分が支給され、年収ベースでは300万円前後となるようです。
RMKの美容部員・BAのお給料
【月給】21万100円 ～
【年収例】252万円～（12ヶ月を想定）
RMKは月給とは別に、売上に応じてインセンティブ（報奨金）があり、売上に応じてどんどん月給がUPする仕組みです！個人の売上目標150万円/月を達成で15,000円、300万円/月を達成で30,000円を支給。また、店舗目標達成でスタッフ全員に15,000円が支給されるので、モチベーションUP♡
美容部員のボーナス（賞与）事情！
美容部員にボーナス（賞与）の有無については、企業や雇用形態によって異なりますが約90万円前後の企業が多いようです。多くの企業では年1～2回支給の場合が多く、正社員・契約社員で条件や額が変わるなどボーナス事情には差があるのが特徴です。支給額は給料の2〜3ヶ月分が目安となりますが、業績によって変動するものなので、毎回確実に決まった額が支給されるというわけではありません。最近では、日本ロレアルやシャネル、ゲラン、ダヴィネスのように『賞与（ボーナス）年3回以上』のブランドも増えてきました！
お給料が高い美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）のブランドって？
平均が月給19万円～21万円なのに対し、美容部員未経験でも月給25万円以上のブランドも。しっかり稼げる高給のブランドをご紹介します。
SHIROの美容部員・BAのお給料
【月給】月給 24万円 ～ 41万円（全国勤務社員または地域限定社員の場合）
月給 22万円 ～ 32万円（契約社員（関東・名古屋・関西の場合）
SHIROは未経験からチャレンジできるブランドでありながら給与は高水準。キャリア手当や役職手当など、ポジションや条件・経験によって手当も異なるようです。年次有給休暇とは別に月1日付与されるライフサポート休暇や、育児・介護と仕事の両立を叶えるために働く時間を選択できる時短勤務社員制度、新たな職種に挑戦できるジョブチャレンジなど、長くキャリアを築ける制度が整っています。
ノエビアの美容部員・BAのお給料
【月給】25万円 ～30万円 （※年俸制で年俸額の1/12を月々支給）
【年収】300万円～
ノエビアは未経験からでも正社員・月給25万円～（2023年5月実績）に加え、有給消化率はほぼ100％！年間休日が120日以上で連続休暇も取得できるので、安定したお給料でしっかりと休めプライベートも充実させることができます
Davines（ダヴィネス）の美容部員・BAのお給料
【月給】25万円 ～ 30万円（店長候補）
イタリア生まれのヘアケア＆スキンケアブランド『ダヴィネス』は店長候補で月給～30万円も可能！さらに賞与は年2～4回と頑張りをしっかり還元します♪残業少なめ＆年間休日115日以上とプライベートとの両立もしやすいブランドです。
アテニアの美容部員・BAのお給料
※派遣の場合
【月給】24万7500円～（※時給1,500円 ～で計算）
【年収】297万円～（12ヶ月を想定）
ファンケルグループが百貨店を中心に展開するアテニアでは、上記以外に「よい子手当」という18歳以下の子供一人につき月額1万円支給される制度や、雇用形態の変更も柔軟なためライフステージに合わせた働き方ができるのが魅力！
※募集地域によって時給が異なる場合有り（福岡・名古屋：時給1300円～）
バイオプログラミングの美容部員・BAのお給料
※派遣の場合
【月給】24万7500円～（※関東エリア：時給1,500円 ～で計算）
【年収】297万円～（月給×12か月を想定）
美容師さんの『魔法のドライヤー』というSNS投稿から始まり、美容感度の高い女性の間で大人気のバイオプログラミング。独自開発した技術を搭載したドライヤー「レプロナイザー」やヘアアイロン「ヘアビューロン」、ヘアケア・スキンケア商品をお客様に体験していただくショップなのでノルマは一切なし！販売ノルマがないため、ホスピタリティを重視できる魅力があります♡
MTメタトロンの美容部員・BAのお給料
【月給】 25万円 ～
【年収例※賞与含む】400万円（28歳）、500万円（35歳）
MTメタトロンは賞与が年4回あり、頑張りの評価をしっかりと還元してくれる環境があります。さらに資格手当もあり、化粧品成分検定、TOEICなど、自己成長につながる資格を取得した方には、資格手当が支給されますので、自己の成長にもつながります。お休みも年間休日122日に加え、夏季休暇や冬季休暇もありますので、プライベートとの両立も叶います♪
月給や賞与（ボーナス）以外にも年収UPのチャンスが！美容部員・BAがもらえる「手当」に注目！
お給料のほかにも見逃せないのが「手当」の存在。各社、美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）の働きやすさを追求して様々な手当を用意しているようです。手当支給は毎月のことなので、あるとないとでは年収は大違い。どんな手当があるのか見てみましょう。
働くママにうれしい！ファンケルの育児手当
ファンケルでは産休・育休制度があり、働く女性を応援する制度が充実。復帰後も「よいこ手当」と称し、お子様が18歳になるまで1人につき毎月1万円の手当を支給。なんと、18年間で総額200万円以上支給される計算！これは子育て中のお母さんにとってはとてもうれしいですね。
学んだスキルを活かそう！Cosme Kitchen（コスメキッチン）の資格手当
オーガニックコスメのセレクトショップCosme Kitchenの月給は20万円～30万円。それに加えて、アロマセラピスト、アロマテラピー検定、メディカルハーブ検定資格保有者には別途1万円/月支給します。学んだ知識が活かせるうれしい待遇です。
商品支給・社員割引でお得にキレイに♡ 美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）の特権！
化粧品やシャンプーは毎日使うものなので正直出費がかさみますよね。商品支給や社割があるブランドでは毎日のコスメ代が浮きます♡
仮に年収は変わらなくても、お財布に優しい制度があるのと無いのでは大きな差になってきます。
@cosme STORE
@cosme STOREでは店頭で取り扱っている商品を社販でお得に購入できるのはもちろん、@cosmeSHOPPING（ネット通販）も社割が適用されるので、コスメ好きにはたまらない、社員から大好評の制度です♪
シャネル
シャネルには社員割引制度があり、コスメだけでなく香水・化粧品、ファッション製品、時計宝飾品も社割の対象になるんだそう。シャネルの高級な商品が社割で購入できるのはとても嬉しい制度ですよね。
Fruit Gathering（フルーツギャザリング）
フルーツギャザリングではDIORやシャネル、アディクションなどの百貨店ブランドから、SABONなどのボディケアブランドなど豊富に取り揃えているからこそ、様々なブランドのコスメをお得に購入することができるのが他にはない魅力です！
sisley（シスレー）
シスレーでは製品の効能を実感し製品への自信を高めていただくため、年に4回自由に選べる製品プレゼントを贈呈しており、とても好評な制度です。また新製品が出た際にも商品をプレゼントしているため、シスレーの高級な商品をいち早く使用することができます！
ALBION（アルビオン）
アルビオンでは、ビューティアドバイザー自身がキレイでいてほしいとの思いから、毎月乳液や化粧水などの製品を支給。製品の良さを、自身が体感した上でお客様に伝えられるので、自信を持って接客することができます。
収入だけではない価値がある。お給料をもらいながら美容部員・BAとして得られること！
月給や賞与、手当などをチェックしましたが、お給料だけでは計れない価値がある「環境」も・・・
たとえば、メイクブランドとして有名な「ボビイ ブラウン」。月給は16万5,600円～となっていますが、ボビイ ブラウンの美容部員・BA経験者によると「メイクスクールに行けば数百万かかるようなところを、逆にお給料をもらいながらスクールレベルの技術が学べるという最高の環境だった」とのこと。お給料としての金額だけでなく学べることも含めると、ただ単純にお給料や手当だけで判断するのは勿体ないかもしれませんね。
年収を上げるなら、美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）のキャリアアップ求人を狙おう！
美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）の経験者や、店長職やチーフ、マネージャーのお給料を見てみましょう！経験を積んで店長候補や店長になるとどれぐらいもらえるのでしょうか？
THREEのマネージャーのお給料
【月給】 23万5,000円 ～ 32万2,500円
【年収】361万9,000円～511万9,000円
THREEなどのブランドを展開する株式会社ACROでは、最大約512万円の年収を目指す事が可能。また、働くスタッフ自身が豊かで健康的なライフスタイルを送り、お客さまにも良い影響を与えられる存在になれるように、年間休日126日と業界内でも多めの休日数を設けています。ライフスタイルの変化に合わせて、働き方の調整も可能。産休・育休から復帰して活躍しているスタッフも大勢いて働きやすい環境を整備しているのも特徴♪
ロレアル（メゾンマルジェラ・YSL・ランコム等）のマネージャーのお給料
【月給】 月給 29万円 ～
ランコム、イヴ・サンローラン、PRADA Beauty、メゾンマルジェラ、キールズなどを展開する日本ロレアル株式会社では、マネージャー・サブマネージャーになると月給29万円以上が目安となります。マネージャー手当やインセンティブ、地域手当（20,000～34,000円）も支給。賞与は年3回あります。そのほか退職金制度や結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金といった制度も充実。妊活制度／パートタイム制度／育児時短制度／介休・介護時短制度／配偶者出産休暇で、結婚、出産、育児、介護など、ライフイベントを経てもキャリアを築けるよう、柔軟で多様な働き方を実現しています。
長く勤めれば給与はあがる？
美容部員・BAに限ったことではありませんが、長く勤めることで一定の年齢までは月収があがっていくというのはよくあるケースです。また長く働くことによって店長や副店長、主任などのマネジメント職に就くチャンスもあり、それによって大幅に年収アップを狙うこともできます！
美容部員・BAのお仕事はコスメお得に買えたりお給料を貰いながら生涯役立つスキルが学べる利点が多い！
いかがでしょうか？色んな手当があったり、お給料をもらいながら生涯役立つスキルが学べたり。とても素敵な職業「美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）」。月給だけを見ずに色んなところに視野を広げてみるのはとても大事なことですね♬ 納得のいくお給料・待遇のブランドを探してみましょう！
もっと美容部員・BA（ビューティーアドバイザー）の給料について詳しく知りたい！という方はこちらもチェック☟
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